Kariera 5.0
– Pracuj z głową. Działaj z sercem
Zajmij swoje miejsce w programie
Pakiet PREMIUM
10 500 ZŁ
* Masz kod rabatowy? Wprowadź go w kolejnym kroku, aby skorzystać ze zniżki
- 6 miesięcy dostępu do platformy edukacyjnej. Lekcje, ćwiczenia, zadania, gotowe szablony i case study dostępne 24/7 – wszystko, czego potrzebujesz, by rozpocząć proces zmiany pracy.
- 24 sesje Q&A (poniedziałki godz. 18:00 i piątki godz. 11:00) Cotygodniowe sesje online, podczas których możesz zadawać pytania, rozwiewać wątpliwości i konsultować się z mentorami w dogodnym czasie.
- Raz w miesiącu grupowe sesje merytoryczne. Warsztaty i ćwiczenia dla uczestników, którzy potrzebują grupowego rytmu pracy, mobilizacji, wymiany z osobami o podobnych celach. Sesje te pomogą Ci wdrożyć wiedzę i zdobyć pewność siebie w procesie poszukiwania pracy. Nieobowiązkowe dodatkowe zajęcia. Jeśli nie możesz być – nic straconego. Wszystko odnajdziesz na platformie.
- Proces planowania kariery krok po kroku. Nauczysz się, jak wyznaczać cele zawodowe, skutecznie budować ścieżkę kariery i realizować je w sposób zorganizowany. Nie tylko dzisiaj i w tej zmianie! Doprowadzisz do sytuacji, w której zadbasz o swoją karierę na przyszłość, a oferty współpracy będą do Ciebie regularnie spływały.
- Wsparcie w przejściu 5-krokowego procesu zmiany pracy lub świadomego zarządzenia dalsza karierą zawodową. Określisz swoją tożsamość zawodową, dokonasz inwentaryzacji swoich zasobów, wyznaczysz kolejny wartościowy cel zawodowy, stworzysz strategię komunikacji z (ukrytym) rynkiem pracy, nauczysz się zarządzać przebiegiem każdej rozmowy kwalifikacyjnej jako partner, przechodzić kolejne etapy do finału oraz negocjować warunki współpracy.
- Dostęp do zamkniętej grupy na LinkedIn. Dołącz do ekskluzywnej społeczności uczestników programu. Buduj swoją markę eksperta, dziel się doświadczeniami i inspiruj się sukcesami innych. Dzięki wsparciu grupy nauczysz się, jak przyciągać oferty pracy w przyszłości.
- Wszystkie spotkania odbywają się zdalnie przez Teams.
- Dostęp do platformy edukacyjnej i materiałów otrzymujesz natychmiast po zapisaniu się.
- Tylko 5 osób w miesiącu – decyduje kolejność zgłoszeń (przy premium)
-
5 indywidualnych sesji mentoringowych 1:1 po 1,5h każda
Spersonalizowane wsparcie w Twoim procesie zawodowym. Skoncentrujemy się na Twoich unikalnych potrzebach i celach. - Bezpośrednia komunikacja mailowa lub na komunikatorze, wspierająca pracę w programie, dogodne terminy spotkań dostosowane do Twojej dostępności.
- Indywidualne prowadzenie w procesie aktywnej komunikacji z rynkiem pracy.
Poznaj proces skutecznej zmiany pracy
Określ swój cel i tożsamość zawodową
Jaki kierunek chcesz nadać swojej karierze dziś, by osiągnąć satysfakcję w życiu zawodowym?
Przygotuj skuteczne CV
Wyróżnij się na tle konkurencji dzięki strategicznie zaprojektowanym dokumentom rekrutacyjnych, w których Twoje doświadczenie i kompetencje mogą błyszczeć
Dotrzyj do najlepszych pracodawców
Działaj aktywnie, wykorzystaj nowoczesne metody dotarcia i daj się znaleźć pracodawcom - niezależnie od trendów na rynku pracy.
Zrób dobre wrażenie na rozmowie kwalifikacyjnej
Opanuj metodykę rozmowy kwalifikacyjnej, dzięki której stres i niepewność zamienisz na skuteczną autoprezentację i partnerską dyskusję - a to zwiększy Twoje szanse na satysfakcjonujące nowe stanowisko.
Wynegocjuj atrakcyjne wynagrodzenie
Przygotuj odpowiednie argumenty i poczuj się pewnie, by poprowadzić negocjacje z przyszłym pracodawcą i uzyskać wynagrodzenie adekwatne do wartości, którą wniesiesz do organizacji.
PROGRAM GRUPOWY
Kariera 5.0 – Pracuj z głową. Działaj z sercem
Zdobądź narzędzia, wiedzę i pewność siebie, aby nadać nowy kierunek swojej karierze i osiągnąć wynagrodzenie, na które zasługujesz.
Chcesz zrobić krok naprzód na swojej ścieżce zawodowej, ale nie wiesz, od czego zacząć? Frustruje Cię obecna sytuacja w pracy, a Twoje wynagrodzenie nie odzwierciedla Twoich umiejętności i potencjału? W programie Kariera 5.0 – Pracuj z głową. Działaj z sercem przyśpieszysz strategiczną transformację swojej kariery i staniesz się cenionym kandydatem na rynku pracy.
Zmieniasz nie tylko pracę
Zmieniasz sposób, w jaki definiujesz sukces.
Kariera 5.0 to proces strategicznej transformacji zawodowej, który łączy:
- narzędzia rekrutacyjne i HR-owe,
- wiedzę o rynku pracy,
- psychologię zmiany i empatyczne wsparcie,
abyś odzyskał sprawczość i świadomie zaprojektował nowy etap swojej kariery.
Po ukończeniu programu:
✅ Zmieniasz pracę na taką, która jest zgodna z Tobą i Twoimi celami.
✅ Masz narzędzia i wiedzę do długoterminowego zarządzania swoją karierą (a każda kolejna zmiana przychodzi Ci łatwiej).
✅ Masz jasność, w którą stronę chcesz iść zawodowo.
✅ Umiesz komunikować swoją wartość – bez sprzedawania się.
✅ Tworzysz CV i LinkedIn, które naprawdę przyciągają oferty.
✅ Wiesz, jak rozmawiać o pieniądzach i warunkach współpracy.
✅ Wchodzisz w rozmowy rekrutacyjne z pewnością siebie i spokojem.
✅ Zarabiasz adekwatnie do swojej wartości.
✅ Pracujesz mądrzej, nie więcej – i masz przestrzeń na życie.
5 kroków, które przeprowadzą Cię przez zmianę – od chaosu do zawodowej sprawczości
Moduł 1: tożsamość i cel zawodowy
Zatrzymasz się, żeby zrozumieć, kim jesteś zawodowo dzisiaj – i co chcesz dalej tworzyć.
Odkryjesz swoje talenty, wartości i przekonania.
Zbudujesz fundament pod karierę, która jest spójna z Tobą.
Efekt: jasność, kierunek zgodny z Tobą i energia do działania.
Moduł 2: profesjonalne CV i LinkedIn
Przekształcisz swoje dokumenty w narzędzia wpływu.
Dowiesz się, jak opowiadać o swoich doświadczeniach i osiągnięciach, żeby przyciągać właściwe oferty i budować profesjonalny wizerunek.
Efekt: widoczność i pewność siebie w oczach rekruterów.
Moduł 3: strategia komunikacji z rynkiem
Zamiast wysyłać CV w próżnię, nauczysz się działać strategicznie.
Stworzysz własną mapę kontaktów, target listę firm i plan dotarcia do ukrytego rynku pracy.
Zaczniesz budować relacje zamiast aplikacji.
Efekt: dostęp do ofert, do których inni nawet nie docierają.
Moduł 4: rozmowy kwalifikacyjne
Przestaniesz traktować rozmowę jako test.
Nauczysz się prowadzić ją partnersko – z równowagą między profesjonalizmem a autentycznością.
Przygotujesz swoje strategiczne pytania do pracodawcy.
Efekt: spokój, autentyczność i kontrola nad procesem.
Moduł 5: negocjacje i decyzja
Dowiesz się, jak rozmawiać o pieniądzach z pewnością siebie i klasą.
Nauczysz się rozpoznawać dobre oferty i podejmować decyzje, które naprawdę Ci służą.
Efekt: adekwatne wynagrodzenie i spójny, bezkompromisowy wybór nowej pracy.
Format programu
• 3 miesiące intensywnej pracy grupowej (5 modułów)
• 24 spotkania live: warsztaty, Q&A i konsultacje
• workbooki, szablony i materiały video
• 3 dodatkowe miesiące dostępu do społeczności wsparcia
• rozmowa kwalifikacyjna przed startem
Kariera 5.0 jest dla Ciebie, jeśli:
✔️ Masz doświadczenie i chcesz kolejnego, bardziej świadomego kroku.
✔️ Wiesz, że chcesz zmiany, ale nie wiesz, jak ją zaplanować.
✔️ Chcesz pracować mądrzej, a nie więcej.
✔️ Potrzebujesz struktury, strategii i wsparcia.
✔️ Szukasz sensu, spójności i adekwatnego wynagrodzenia.
Nie jest dla Ciebie, jeśli:
❌ Szukasz szybkiego kursu „Jak napisać CV”.
❌ Nie chcesz brać odpowiedzialności za swoją ścieżkę.
❌ Interesuje Cię tytuł, nie rozwój.
W skrócie:
📅 Czas trwania: 3 miesiące pracy + 3 miesiące wsparcia społeczności
💬 Forma: online (warsztaty grupowe + Q&A + indywidualny feedback)
🧭 Prowadzenie: Agnieszka Bełz oraz Ewelina Uryn – headhunterki i mentorki kariery
📘 Zawartość: 5 modułów, workbooki, szablony, video, grupa wsparcia
Proces rekrutacji:
Aby dołączyć do programu, przechodzisz rozmowę kwalifikującą.
To 30 minut, podczas których sprawdzimy, czy to właściwy moment dla Ciebie i czy program odpowiada Twoim celom.
Opinie uczestników
Iwona Grązka
Manager
"Do programu Kariera 5.0 dołączyłam w momencie zawodowej zmiany, w którym nie szukałam gotowych odpowiedzi ani kolejnego ładnego CV. Bardziej potrzebowałam uporządkować, kim jestem zawodowo, co jest moją realną kompetencją, a co jedynie efektem ról i kontekstu. Program połączył bardzo konkretne narzędzia rynku pracy z pracą nad tożsamością zawodową, wyborami i granicami. Mentorki - Agnieszka i Ewelina - prowadziły ten proces z uważnością, spokojem i autentycznym zaangażowaniem: bez gotowych recept, ale z umiejętnością zadawania właściwych pytań i zostawiania przestrzeni na własne decyzje. Dużą wartością była dla mnie także praca w grupie - możliwość konfrontowania perspektyw, porównywania sposobów myślenia i decyzji, rozmów bez ocen, ale też bez uciekania od trudnych tematów. Nieocenione było wzajemne wspieranie i motywowanie w procesie zmiany. Najważniejszym efektem programu nie była dla mnie jedna konkretna decyzja zawodowa, lecz zmiana sposobu patrzenia na siebie. Uporządkowałam swoją historię i odzyskałam spójność w mówieniu o własnym doświadczeniu - nie przez pryzmat stanowisk, lecz realnych kompetencji, sensu i kierunku. Z pełnym przekonaniem polecam ten program osobom dojrzałym zawodowo, które są w momencie zmiany i nie boją się zmierzyć z trudnymi pytaniami i decyzjami. Dzięki mądrze skonstruowanemu procesowi oraz wsparciu mentorek i grupy można wyjść z programu nie tylko z większą wiedzą o rynku pracy, ale też z większą świadomością własnych kompetencji i celów zawodowych."
Justyna Sotnik
Referent magazynu
"Współpracę z Agnieszką podjęłam w marcu 2025 roku uczestniczą w programie "Kariera 5.0. Pracuj z głową. Działaj z sercem. ". Była to najlepsza decyzja jaką mogłam podjąć, aby zainwestować w swój rozwój osobisty i zawodowy. Agnieszka to wybitna specjalistka z 25-letnim doświadczeniem. Jej autorski program to połączenie wiedzy merytorycznej z mentoringiem i wsparciem 1:1. Każda sesja merytoryczna w programie była przygotowana bardzo profesjonalnie, ze wsparciem współpracowników, którzy współtworzą Skillwalker. Kilka razy miałam również okazję korzystać z jej wiedzy i doświadczenia podczas przygotowań do rozmów rekrutacyjnych do organizacji międzynarodowych. Wsparcie to przełożyło się na przechodzenie do kolejnych etapów procesów rekrutacyjnych oraz bardzo pozytywne opinie rekruterów dotyczące poziomu profesjonalizmu i sposobu autoprezentacji. Agnieszka jest specjalistką wysokiej klasy, a jednocześnie osobą autentycznie zaangażowaną w pomoc swoim podopiecznym w znalezieniu miejsca pracy, w którym ich kompetencje i potencjał będą docenione. To rekruterka, która nie patrzy wyłącznie na CV, lecz dostrzega człowieka i prowadzi proces rekrutacyjny z uważnością oraz wysokimi standardami. Z pełnym przekonaniem polecam współpracę ze @Skillwalker".
Marita Jurczyk
Specjalistka Strategii Sprzedaży
Kiedy postanowiłam zmienić pracę, byłam na zawodowym rozdrożu. Wiedziałam jedno: wysyłanie setek CV w odpowiedzi na ogłoszenia – zwłaszcza przy większym doświadczeniu – to droga donikąd.
Obserwowałam jak jedni z moich znajomych się miotają w desperacji a inni przechodzą szybko i sprawnie przez proces. Popatrzyłam, przeanalizowałam i stwierdziłam, że potrzebuję kogoś, kto mną pokieruje i pokaże mi mądry plan działania.
I wtedy – trochę przypadkiem – trafiłam na posty Agnieszki na LinkedIn. Przypadły mi do gustu, bo pisała o tym, czego potrzebowałam. Konkret. Spokój. Kierunek.
Najpierw odsłuchałam webinar.
Potem skorzystałam bezpłatnego spotkania.
A później zapisałam się na kurs z przemyślanym programem, z planem działania, ćwiczeniami i stałym wsparciem mentorek.
Co było dla mnie kluczowe?
✔️ wiedziałam co robię,
✔️ wiedziałam dlaczego i dlaczego w tej kolejności,
✔️ wiedziałam do czego zmierzam,
✔️ i robiłam to w zgodzie ze sobą.
Miałam możliwość konsultacji, spotkań 1:1, mailowego wsparcia, dużo uwagi, cierpliwości i merytoryki. Sama nie dałabym rady, bo nie mam wiedzy i doświadczenia Agnieszki.
Z perspektywy czasu widzę, że to było jak zbudowanie siebie zawodowo na nowo. 🧩
Efekt?
W 1 tydzień wysłałam 5 CV.
3 zaproszenia na rozmowy.
W niecały miesiąc – 2 oferty pracy.
Wybrałam jedną. 😉 Do dziś trudno mi w to uwierzyć, że tak szybko poszło.
Jeśli myślisz o zmianie pracy i nie wiesz, od czego zacząć albo w końcu chcesz znaleźć coś naprawdę dla siebie - koniecznie skontaktuj się z Agnieszką.
To osoba, która potrafi przeprowadzić na jasną stronę mocy – mądrze, spokojnie i skutecznie ✨
Sprawdziłam na sobie.
Błażej Krawczyszyn
Executive Director
Po zakończeniu rozdziału zawodowego na stanowisku executive, stwierdziłem, że tylko właściwe doradztwo i pomoc w odnalezieniu się na rynku pracy jest tym czego potrzebuję. Nie miałem pojęcia jak się szuka pracy, co jest ważne, jak się do tego przygotować, a potem świadomie zarządzać procesem zmiany pracy.
Wziąłem udział w programie stworzonym przez Agnieszkę i Ewelinę, które w sposób profesjonalny i tzw. SMART przeprowadziły mnie przez ten proces. To było ciekawe doświadczenie, pokazujące m.in. że każda ścieżka jest inna dla każdego, ale pewne elementy muszą być stałe, aby wzmocnić osiągnięcie celu jakim jest zmiana pracy, lub nowy pomysłu na siebie.
Polecam szczerze.
